Следственным отделом по Трусовскому району г. Астрахани СУ СК России по Астраханской области были собраны достаточные доказательства для вынесения обвинительного приговора в отношении директора фирмы. Его вина в совершении преступления, предусмотренного частью 2 статьи 145 УК РФ (полная невыплата заработной платы свыше двух месяцев), была признана судом. В результате следствия и судебного процесса было установлено, что директор фирмы, занимающейся сдачей недвижимости, нарушил требования гражданского и трудового права, не выплатив полностью заработную плату 54 работникам в течение более двух месяцев на общую сумму более 4,2 миллиона рублей. При этом организация имела достаточные средства на своих счетах и в кассе для погашения задолженности

В ходе уголовного расследования задолженность перед сотрудниками фирмы была полностью погашена. Однако, несмотря на это, мужчине было назначено наказание в виде штрафа по решению Трусовского районного суда города Астрахани. Это решение было принято с учетом серьезности преступления и в целях предотвращения подобных нарушений в будущем.

Важно отметить, что такие случаи невыплаты заработной платы являются серьезным нарушением прав работников и имеют негативные последствия для их жизни и благополучия. Правительство Российской Федерации активно борется с такими нарушениями и принимает меры для защиты трудовых прав граждан. В случае невыплаты заработной платы работники имеют право обратиться в соответствующие органы, чтобы защитить свои интересы и добиться справедливости.

Такие прецеденты также служат напоминанием о важности соблюдения законов и требований, связанных с трудовыми отношениями. Работодатели должны осознавать свою ответственность и выполнять свои обязательства перед сотрудниками, включая своевременную и полную выплату заработной платы. Это является не только законным требованием, но и важным фактором для поддержания доверия и стабильности в трудовых отношениях.

_{Фото: https://astr.sledcom.ru/}